मध्य प्रदेशवायरल

Rewa news: ट्रैफिक थाना प्रभारी की रील’  वायरल, DGP के आदेशों की अवहेलना

Share With Others

 

Rewa news: रीवा पुलिस ने एक बार फिर मध्य प्रदेश के डायरेक्टर जनरल ऑफ पुलिस (DGP) के सख्त निर्देशों और अनुशासन के दावों को नज़रअंदाज़ किया है। सोशल मीडिया पर मशहूर होने की चाहत में, एक ट्रैफिक थाना प्रभारी अनिमा शर्मा ने न सिर्फ वर्दी की गरिमा से समझौता किया, बल्कि पुलिस हेडक्वार्टर के साफ आदेशों की भी अवहेलना की।

सरकारी गाड़ी बनी स्टूडियो, ऑफिसर ने दिखाया अपना ‘स्वैग’

WhatsApp Group Join Now
Telegram Group Join Now

ताज़ा मामला रीवा शहर के ट्रैफिक पुलिस स्टेशन इंचार्ज का है। वायरल वीडियो में, ऑफिसर अनिमा शर्मा एक सरकारी गाड़ी के अंदर बैठकर फिल्मी स्टाइल में रील बनाती दिख रही हैं। जिस तरह से पूरी वर्दी और सरकारी संसाधनों का इस्तेमाल पर्सनल मनोरंजन और सोशल मीडिया पर अटेंशन पाने के लिए किया गया, उसने डिपार्टमेंट के कामकाज पर गंभीर सवाल खड़े कर दिए हैं।

See also  Cm mohanyadav: एमपी में सीएम का बड़ा एक्शन नप गए एसपी , कलेक्टर जानिए बजह

DGP के बैन के बावजूद जुनून जारी

यह ध्यान देने वाली बात है कि मध्य प्रदेश के DGP ने कुछ समय पहले सख्त निर्देश जारी किए थे, जिसके बाद रीवा ज़ोन के IG गौरव सिंह राजपूत ने भी पुलिसकर्मियों और अधिकारियों को सख्त निर्देश दिए थे कि कोई भी पुलिस ऑफिसर ड्यूटी पर या वर्दी पहने हुए सोशल मीडिया पर रील्स या किसी भी तरह के आपत्तिजनक वीडियो शेयर नहीं करेगा। हालांकि, इसके बावजूद, रीवा के ट्रैफिक पुलिस स्टेशन की इंचार्ज अनिमा शर्मा ने नियमों की अवहेलना की, जो पुलिस प्रशासन में अनुशासन के स्तर को दिखाता है।

See also  Cm mohanyadav: एमपी में सीएम का बड़ा एक्शन नप गए एसपी , कलेक्टर जानिए बजह

 

यह रीवा में रील्स बनाने के लिए पुलिसकर्मियों पर कार्रवाई का पहला मामला नहीं है। रील्स बनाने के शौक के लिए पहले भी कई कर्मचारियों को सज़ा मिल चुकी है। वीडियो वायरल होने के बाद, आम जनता सोशल मीडिया पर सवाल उठा रही है कि क्या नियम सिर्फ निचले रैंक के कर्मचारियों पर ही लागू होते हैं।

अब, ज़िले के  अधिकारियों की चुप्पी और उनके काम करने के तरीके पर सवाल उठाए जा रहे हैं। यह देखना दिलचस्प होगा कि इस ‘रील घटना’ के बाद डिपार्टमेंट की इमेज खराब करने वाली ऑफिसर के खिलाफ क्या अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाती है।

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *